Kaufmann*frau für Digitalisierungsmanagement

Dann entdecke, wie du Arbeitsabläufe durch Technik unterstützt und so zu einer modernen Arbeitsumgebung beiträgst. In unserer Ausbildung in Offenbach und Frankfurt lernst du die Zusammenhänge zwischen IT und Bankgeschäft kennen und beschäftigst dich mit der Beschaffung von IT-Produkten, um die Digitalisierung voranzutreiben. Zusätzlich wirst du Profi im Umgang mit sensiblen Daten und Informationen und lernst diese zu managen.

Sie sorgen dafür, dass Unternehmen fit für die digitale Zukunft werden.Die Ausbildung dauert 3 Jahre und endet mit der Abschlussprüfung vor der Industrie- und Handelskammer. Möglich ist es die Ausbildung um ein halbes Jahr zu verkürzen.eine fundierte Berufsausbildung mit vielfältigen Seminarenspannende Aufgabeneigenverantwortliches Arbeitenein angenehmes Arbeitsklima Das bringst du mit: Für die Ausbildung wird mindestens Realschulabschluss oder Abitur erwartet.Ausgeprägtes Interesse am Umgang mit dem Computer und digitalen Medien (KI und jegliche digitale Tools)Lernbereitschaft, Teamgeist, sowie eigenverantwortliches ArbeitenAufgeschlossenheit zu modernen und zukünftigen TechnologienKommunikationsstark (*) Bei DAW zählt der Mensch. So bunt wie unsere Farben und so vielfältig wie unsere Marken sind die Mitarbeiter, die bei uns arbeiten.

Die Tätigkeit im Überblick: Kaufleute für Digitalisierungsmanagement analysieren Daten sowie bestehende Arbeits-, Geschäfts- und Wertschöpfungsprozesse und entwickeln diese digital weiter. Hierfür ermitteln sie den Bedarf an IT-Produkten sowie Dienstleistungen, holen Angebote ein, beschaffen die benötigte Hard- und Software und führen diese im Unternehmen ein. Gibt es keine geeigneten Standardanwendungen, beteiligen sie sich an der Entwicklung, Erstellung und Umsetzung individueller IT-Lösungen.

Mitarbeit in Projekten zur Digitalisierung von Prozessen und Abläufen z.B.durch Apps oder Robotics sowie Beratung der jeweiligen Anwender*innen. Durchlauf innerhalb vieler verschiedener Abteilungen (Digitale Netztechnologien, IT-Infrastruktur, IT-Anwendungen sowie Personalwesen, Vertrieb, Einkauf & Logistik, Finanzwesen & Controlling). Du unterstützt die Süwag-Gruppe im Tagesgeschäft, wirst von unseren Fachexpert*innen in unterschiedliche Prozesse einbezogen und arbeitest in Projektteams mit.

Ab dem ersten Tag werden Theorie und Praxis kombiniert.In Seminaren und Workshops kannst Du Dich darüber hinaus fachlich und persönlich weiterentwickeln.Eine familiäre Atmosphäre in einem starken Team....nach der Ausbildung:Attraktive Übernahmechancen.Gemeinesames Arbeiten in einem tollen Team.Außerdem unterstützen wir Dich bei Weiterbildungsmöglichkeiten.Startdatum: 01.09.2027 Du hast das gewisse Etwas, wenn Du:Das (Fach-) Abitur als Bildungsabschluss besitzt.Interesse an IT-Technik sowie betriebswirtschaftlichen Abläufen und Zusammenhängen aufweist.Kommunikativ sowie teamfähig bist.Erfolg braucht VielfaltDie Süwag steht für Vielfalt, Toleranz und den respektvollen Umgang miteinander. Das ist nichts Neues und ist tief in unserer Unternehmenskultur verankert. Gemeinsam setzen wir uns seit jeher für eine vielfältige, diskriminierungsfreie und inklusive Gesellschaft ein.

Ebenfalls wirst du ein Experte für die Auswahl, Beschaffung, Implementierung und Wartung von Soft- und Hardware in Unternehmen, um die digitale Transformation erfolgreich zu gestalten. Dein neu erlerntes Wissen darfst du dann auch gleich dazu nutzen, um bei neuen Soft- und Hardwarerollouts in unseren bundesweiten Studios mit dabei zu sein.(Auch für IT-Studierende geeignet, die vom reinen Studium in eine abwechslungsreiche, praxisnahe Berufsausbildung - verbunden mit Berufsschule - wechseln wollen) Aufgabenschwerpunkte: Du hilfst bei der Optimierung bestehender IT-Systeme im Unternehmen Du erlernst das Arbeiten mit neuester Hard- und Software Du machst die Mitarbeiter mit neuen Soft- und Hardware-Systemen vertraut Du hilfst bei allgemeinen PC-Problemen, z.B.bei der Installation von Updates Du unterstützt in der Beratung der Mitarbeiter beim Einsatz und der Verwendung von Systemen Du sorgst mit für die Einhaltung der Bestimmungen zur IT-Sicherheit Du wirkst mit bei der Systempflege und Wartung von Hard- und Software Du begleitest das Überwachen die Performance der Hardware, durchführen von Wartungsarbeiten und beim Lösen von Soft- und Hardware-Problemen Das bringen Sie mit: Guter abgeschlossener mittlerer Bildungsabschluss oder (Fach-) Abitur, insbesondere in den Fächern Informatik, Deutsch, Englisch und Mathematik Engagement, Flexibilität und den Willen vorwärts zu kommen Gute Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse, mündlich und schriftlich Organisationstalent Technisches Verständnis, Interesse an Soft- und Hardware und gute Kenntnisse in MS-Office Verantwortungsvolle und selbständige Arbeitsweise Fähigkeit zum analytischen Denken Idealerweise erste Erfahrungen mit der Bedienung von Software, z.B.im Rahmen von Schülerpraktika Serviceorientiertes Auftreten Durchhaltevermögen (Auch für IT-Studierende geeignet, die vom reinen Studium in eine abwechslungsreiche, praxisnahe Berufsausbildung - verbunden mit Berufsschule - wechseln wollen) Das bieten wir: Bei uns erwartet dich eine interessante, abwechslungsreiche und praxisorientierte Ausbildung 30 + 2 Tage Jahresurlaub Eine faire Ausbildungsvergütung Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen und zur betrieblichen Altersvorsorge Nach deinem Abschluss bieten wir dir interessante Zukunftsperspektiven in unserem bundesweit agierenden Unternehmen : Haben wir dich begeistert? Dann möchten wir dich kennenlernen und freuen uns auf deine Bewerbung über unsere Jobbörse.

Du ermittelst den Bedarf an IT-Systemen und beschaffst, verwaltest und koordinierst dafür die benötigte Hard- und Software.

U.a.gehört die Beratung und Unterstützung der Fachabteilungen beim Einsatz von Anwendungssystemen zu deinen Aufgaben. Informations-, Beratungsgespräche und Schulungen für die internen Anwender der Systeme runden deine Ausbildung ab.

Den theoretischen Teil lernst du in den Blockunterrichtsphasen in der Berufsschule (Bethmann Schule in Frankfurt)

Das bieten wir dir:

• Eine spannende und abwechslungsreiche Ausbildungszeit, die u.a.durch Werksaufenthalte, Projektwoche und Mitfahrten im Außendienst ergänzt wird.

• Viele Trainings und Weiterbildungsmaßnahmen

• Innerbetrieblichen Unterricht zur Prüfungsvorbereitung

• Englisch Unterricht mit Abschluss des Cambridge Business Certificates

• Vielfältige Leistungen wie z.B.30 Urlaubstage, Weihnachts-und Urlaubsgeld, Firmenlaptop, Kantine, kostenloses Jobticket und noch mehr

• Eine überdurchschnittlich hohe Vergütung: 1.Jahr € 1.273/ 2.Jahr € 1.343/ 3.Jahr € 1.442

Job Qualifications

Das solltest du für die Ausbildung mitbringen:

• Begeisterung für IT

• Teamgeist und Motivation

• Analytisches Denkvermögen und Flexibilität

• Organisationstalent und Verantwortungsbewusstsein

• Fachabitur oder Abitur

• Gute IT und Englisch Kenntnisse

BEWERBUNG

Für die optimale Vorbereitung auf unser Online-Assessment und die Interviews, empfehlen wir Dir, Dich vollständig mit unserem Bewerbungsprozess vertraut zu machen.

• Lebenslauf als separates Dokument
• Anschreiben für die ausgeschriebene Stelle
• Kopien der letzten beiden Schulzeugnisse oder Schulabschlusszeugnis
• Kopie der relevanten Arbeits-, Praktikums- und Freiwilligenzertifikate

oder Referenzschreiben

Lade alle benötigten Dokumente in das “CV/Resume” Feld.

Du kennst das Potenzial deiner IT- und Software-Systeme und verstehst es, mit deinem kaufmännischem Weitblick Entwicklungsbedarf zu definieren, Lösungsansätze zu finden und den Anwendern beratend zur Seite zu stehen. © www.Lindner-Group.com Dein starkes Profil: Du kannst mindestens die Mittlere Reife vorweisen Selbstständiges Arbeiten als auch die Arbeit im Team stellen für dich kein Problem dar Du begeisterst dich für Computer und kennst bereits die Grundlagen von Hard- und Software Für Wirtschaft, Informatik und Mathematik kannst du dich in der Schule begeistern Deine neuen Herausforderungen: Kaufmännische Grundausbildung: betriebliche Geschäftsprozesse, Rechnungswesen und Controlling IT-spezifische Ausbildung: IT-Systeme, Arbeitsorganisation, Projektarbeit, Beschaffung von Dienstleistungen, Anwenderberatung Praktischer Einsatz: Implementierung und Anpassung von Standardanwendungen, Inbetriebnahme und Administration von IT-Systemen, Weiterentwicklung von Prozessen durch IT-Anwendung, Analyse und Behebung von Hard- und Softwarefehlern Ausbildungszeit: 3 Jahre Deine Benefits Diese Ausbildungsvergütung erwartet dich: 1.

September 2027Ausbildungsort: Offenbach am MainAusbildungsdauer: 3 JahreBerufsschule: August Bebel Schule - Berufsschule findet abwechselnd an einem bzw.zwei Tagen pro Woche stattWas machen Kaufleute für Digitalisierungsmanagement überhaupt?Analyse und Optimierung von Abläufen in UnternehmenUnterstützung bei der Einführung und Weiterentwicklung von SAP-LösungenMitarbeit in Digitalisierungs- und KundenprojektenIdentifikation, Definition und Umsetzung von Anforderungen aus den Fachbereichen des KundenBeratung und Unterstützung von Kunden und AnwendernSchnittstelle zwischen Wirtschaft, IT und SAP-BeratungDas erwartet dich:Schon während deiner Ausbildung übernimmst du Verantwortung und wirst Teil eines agilen Teams, das auf Augenhöhe zusammenarbeitet.Als Teil des Projektmanagements begleitest du von Anfang an die Planung und Umsetzung von Digitalisierungsprojekten.Gemeinsam mit anderen Auszubildenden arbeitest du an Projekten, tauschst Erfahrungen aus und lernst voneinander.Das solltest du mitbringen:Schulabschluss: Du hast eine gute mittlere Reife, die Fachhochschulreife oder das Abitur erfolgreich abgeschlossen.Schulfächer: Gute Voraussetzungen bringst du mit, wenn dir Fächer wir Informatik, Mathematik, Wirtschaft, Deutsch und Englisch liegen. Viel wichtiger als perfekte Noten sind für uns Neugier, Lernbereitschaft und Begeisterung für digitale Themen.Analytische Denkweise: Du begeisterst dich für IT, gehst Aufgaben systematisch an und löst Probleme strukturiert und mit Ausdauer. Teamplayer: Gemeinsam im Team zu arbeiten und voneinander zu lernen, macht dir Spaß.Perspektiven nach der Ausbildung:Presales: Kunden zu digitalen Lösungen beraten und den Vertrieb fachlich unterstützen.Vertrieb: Neue Kunden gewinnen und passende Lösungen verkaufen.Projektmanagement: Projekte planen, koordinieren und erfolgreich umsetzen.Kundenberatung: Unternehmen bei der Einführung und Optimierung von SAP-Lösungen begleiten.Kundenbetreuung: Kunden bei Fragen unterstützen und ihre Anliegen bearbeiten.Das bieten wir dir:Individuelle AzubibetreuungModerne Arbeitsausstattung und mobiles ArbeitenZuschuss für Internet und öffentliche VerkehrsmittelMitarbeiterrabatte & FitnesskooperationenUnvergessliche Events u.v.m.Wir könnten dir an dieser Stelle all unsere Benefits aufzählen.

+49 69 6308-215karriere@vde.com Downloads + Links Jetzt bewerben! Ausbildungsinhalte Du suchst einen spannenden Einstieg in Deine berufliche Laufbahn? Dann bist Du bei uns genau richtig!

Eine Top-Ausbildung legt den Grundstein für deine berufliche Zukunft. Als der Fachkräfte-Entwickler der Industrie bilden wir zusammen mit unseren Partnerunternehmen derzeit 1.300 Auszubildende aus. Eine Top-Ausbildung legt den Grundstein für deine berufliche Zukunft.

Arbeitgeber: Procter & Gamble Procter & Gamble ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der dir eine spannende und abwechslungsreiche Ausbildung in der deutschen Firmenzentrale in Schwalbach am Taunus bietet. Mit einer überdurchschnittlichen Vergütung, umfangreichen Weiterbildungsmaßnahmen und einem starken Fokus auf Teamarbeit und persönliche Entwicklung, schaffst du hier die besten Voraussetzungen für deine berufliche Zukunft. Zudem fördert P&G eine inklusive Unternehmenskultur, in der Vielfalt geschätzt wird und jeder die Möglichkeit hat, sich voll einzubringen.

Schau dir die Werte und die Kultur von P&G an. Wenn du im Vorstellungsgespräch zeigst, dass du wirklich interessiert bist und weißt, wofür das Unternehmen steht, hebst du dich von anderen Bewerbern ab. ?Tipp Nummer 2 Bereite dich auf typische Interviewfragen vor!

Standort: Frankfurt am Main Jetzt bewerben Schneller zum Traumjob mit Premium Deine Bewerbung wird als „Top Bewerbung“ bei unseren Partnern gekennzeichnet Individuelles Feedback zu Lebenslauf und Anschreiben, einschließlich der Anpassung an spezifische Stellenanforderungen Gehöre zu den ersten Bewerbern für neue Stellen mit unserem AI Bewerbungsassistenten 1:1 Unterstützung und Karriereberatung durch unsere Career Coaches Geld-zurück-Garantie, wenn du innerhalb von 6 Monaten keinen Job findest

Schau dir die Werte und die Kultur von P&G an. Wenn du während des Interviews zeigst, dass du wirklich interessiert bist und weißt, was sie tun, wird das einen großen Eindruck hinterlassen. ?Tipp Nummer 2 Bereite dich auf das Online-Assessment vor!

Schau dir die Werte und die Kultur von P&G an. Wenn du während des Interviews zeigst, dass du wirklich interessiert bist und weißt, was sie tun, wird das einen großen Eindruck hinterlassen. ?Tipp Nummer 2 Bereite dich auf typische Interviewfragen vor!

Schau dir die Website von Procter & Gamble an und informiere dich über ihre Werte und Produkte. Wenn du im Vorstellungsgespräch zeigst, dass du wirklich interessiert bist, hebt das deine Chancen auf eine Zusage. ?Tipp Nummer 2 Bereite dich gut auf das Online-Assessment vor!

Schau dir die Werte und die Kultur von P&G an. Wenn du während des Interviews zeigst, dass du wirklich interessiert bist und weißt, was sie tun, wird das einen großen Eindruck hinterlassen. ?Tipp Nummer 2 Bereite dich auf typische Interviewfragen vor!

Schau dir die Werte und die Kultur von P&G an. Wenn du während des Interviews zeigst, dass du wirklich interessiert bist und weißt, wofür das Unternehmen steht, hebst du dich von anderen Bewerbern ab. ?Tipp Nummer 2 Bereite dich auf das Online-Assessment vor!

Freie Ausbildungsplätze zum Kaufmann für Digitalisierungsmanagement (m/w/d) - 65929 Frankfurt - Arbeitszeit: Vollzeit - Position: Ausbildung - Bildungsgrad Mindestvoraussetzung: Fachhochschulreife - Beschäftigungsbeginn: 01.09.2026

Dann entdecke, wie du Arbeitsabläufe durch Technik unterstützt und so zu einer modernen Arbeitsumgebung beiträgst. In unserer Ausbildung in Offenbach und Frankfurt lernst du die Zusammenhänge zwischen IT und Bankgeschäft kennen und beschäftigst dich mit der Beschaffung von IT-Produkten, um die Digitalisierung voranzutreiben. Zusätzlich wirst du Profi im Umgang mit sensiblen Daten und Informationen und lernst diese zu managen.

Sie sorgen dafür, dass Unternehmen fit für die digitale Zukunft werden.Die Ausbildung dauert 3 Jahre und endet mit der Abschlussprüfung vor der Industrie- und Handelskammer. Möglich ist es die Ausbildung um ein halbes Jahr zu verkürzen.eine fundierte Berufsausbildung mit vielfältigen Seminarenspannende Aufgabeneigenverantwortliches Arbeitenein angenehmes Arbeitsklima Das bringst du mit: Für die Ausbildung wird mindestens Realschulabschluss oder Abitur erwartet.Ausgeprägtes Interesse am Umgang mit dem Computer und digitalen Medien (KI und jegliche digitale Tools)Lernbereitschaft, Teamgeist, sowie eigenverantwortliches ArbeitenAufgeschlossenheit zu modernen und zukünftigen TechnologienKommunikationsstark (*) Bei DAW zählt der Mensch. So bunt wie unsere Farben und so vielfältig wie unsere Marken sind die Mitarbeiter, die bei uns arbeiten.

Die Tätigkeit im Überblick: Kaufleute für Digitalisierungsmanagement analysieren Daten sowie bestehende Arbeits-, Geschäfts- und Wertschöpfungsprozesse und entwickeln diese digital weiter. Hierfür ermitteln sie den Bedarf an IT-Produkten sowie Dienstleistungen, holen Angebote ein, beschaffen die benötigte Hard- und Software und führen diese im Unternehmen ein. Gibt es keine geeigneten Standardanwendungen, beteiligen sie sich an der Entwicklung, Erstellung und Umsetzung individueller IT-Lösungen.

Mitarbeit in Projekten zur Digitalisierung von Prozessen und Abläufen z.B.durch Apps oder Robotics sowie Beratung der jeweiligen Anwender*innen. Durchlauf innerhalb vieler verschiedener Abteilungen (Digitale Netztechnologien, IT-Infrastruktur, IT-Anwendungen sowie Personalwesen, Vertrieb, Einkauf & Logistik, Finanzwesen & Controlling). Du unterstützt die Süwag-Gruppe im Tagesgeschäft, wirst von unseren Fachexpert*innen in unterschiedliche Prozesse einbezogen und arbeitest in Projektteams mit.

Ab dem ersten Tag werden Theorie und Praxis kombiniert.In Seminaren und Workshops kannst Du Dich darüber hinaus fachlich und persönlich weiterentwickeln.Eine familiäre Atmosphäre in einem starken Team....nach der Ausbildung:Attraktive Übernahmechancen.Gemeinesames Arbeiten in einem tollen Team.Außerdem unterstützen wir Dich bei Weiterbildungsmöglichkeiten.Startdatum: 01.09.2027 Du hast das gewisse Etwas, wenn Du:Das (Fach-) Abitur als Bildungsabschluss besitzt.Interesse an IT-Technik sowie betriebswirtschaftlichen Abläufen und Zusammenhängen aufweist.Kommunikativ sowie teamfähig bist.Erfolg braucht VielfaltDie Süwag steht für Vielfalt, Toleranz und den respektvollen Umgang miteinander. Das ist nichts Neues und ist tief in unserer Unternehmenskultur verankert. Gemeinsam setzen wir uns seit jeher für eine vielfältige, diskriminierungsfreie und inklusive Gesellschaft ein.

Ebenfalls wirst du ein Experte für die Auswahl, Beschaffung, Implementierung und Wartung von Soft- und Hardware in Unternehmen, um die digitale Transformation erfolgreich zu gestalten. Dein neu erlerntes Wissen darfst du dann auch gleich dazu nutzen, um bei neuen Soft- und Hardwarerollouts in unseren bundesweiten Studios mit dabei zu sein.(Auch für IT-Studierende geeignet, die vom reinen Studium in eine abwechslungsreiche, praxisnahe Berufsausbildung - verbunden mit Berufsschule - wechseln wollen) Aufgabenschwerpunkte: Du hilfst bei der Optimierung bestehender IT-Systeme im Unternehmen Du erlernst das Arbeiten mit neuester Hard- und Software Du machst die Mitarbeiter mit neuen Soft- und Hardware-Systemen vertraut Du hilfst bei allgemeinen PC-Problemen, z.B.bei der Installation von Updates Du unterstützt in der Beratung der Mitarbeiter beim Einsatz und der Verwendung von Systemen Du sorgst mit für die Einhaltung der Bestimmungen zur IT-Sicherheit Du wirkst mit bei der Systempflege und Wartung von Hard- und Software Du begleitest das Überwachen die Performance der Hardware, durchführen von Wartungsarbeiten und beim Lösen von Soft- und Hardware-Problemen Das bringen Sie mit: Guter abgeschlossener mittlerer Bildungsabschluss oder (Fach-) Abitur, insbesondere in den Fächern Informatik, Deutsch, Englisch und Mathematik Engagement, Flexibilität und den Willen vorwärts zu kommen Gute Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse, mündlich und schriftlich Organisationstalent Technisches Verständnis, Interesse an Soft- und Hardware und gute Kenntnisse in MS-Office Verantwortungsvolle und selbständige Arbeitsweise Fähigkeit zum analytischen Denken Idealerweise erste Erfahrungen mit der Bedienung von Software, z.B.im Rahmen von Schülerpraktika Serviceorientiertes Auftreten Durchhaltevermögen (Auch für IT-Studierende geeignet, die vom reinen Studium in eine abwechslungsreiche, praxisnahe Berufsausbildung - verbunden mit Berufsschule - wechseln wollen) Das bieten wir: Bei uns erwartet dich eine interessante, abwechslungsreiche und praxisorientierte Ausbildung 30 + 2 Tage Jahresurlaub Eine faire Ausbildungsvergütung Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen und zur betrieblichen Altersvorsorge Nach deinem Abschluss bieten wir dir interessante Zukunftsperspektiven in unserem bundesweit agierenden Unternehmen : Haben wir dich begeistert? Dann möchten wir dich kennenlernen und freuen uns auf deine Bewerbung über unsere Jobbörse.

Du ermittelst den Bedarf an IT-Systemen und beschaffst, verwaltest und koordinierst dafür die benötigte Hard- und Software.

U.a.gehört die Beratung und Unterstützung der Fachabteilungen beim Einsatz von Anwendungssystemen zu deinen Aufgaben. Informations-, Beratungsgespräche und Schulungen für die internen Anwender der Systeme runden deine Ausbildung ab.

Den theoretischen Teil lernst du in den Blockunterrichtsphasen in der Berufsschule (Bethmann Schule in Frankfurt)

Das bieten wir dir:

• Eine spannende und abwechslungsreiche Ausbildungszeit, die u.a.durch Werksaufenthalte, Projektwoche und Mitfahrten im Außendienst ergänzt wird.

• Viele Trainings und Weiterbildungsmaßnahmen

• Innerbetrieblichen Unterricht zur Prüfungsvorbereitung

• Englisch Unterricht mit Abschluss des Cambridge Business Certificates

• Vielfältige Leistungen wie z.B.30 Urlaubstage, Weihnachts-und Urlaubsgeld, Firmenlaptop, Kantine, kostenloses Jobticket und noch mehr

• Eine überdurchschnittlich hohe Vergütung: 1.Jahr € 1.273/ 2.Jahr € 1.343/ 3.Jahr € 1.442

Job Qualifications

Das solltest du für die Ausbildung mitbringen:

• Begeisterung für IT

• Teamgeist und Motivation

• Analytisches Denkvermögen und Flexibilität

• Organisationstalent und Verantwortungsbewusstsein

• Fachabitur oder Abitur

• Gute IT und Englisch Kenntnisse

BEWERBUNG

Für die optimale Vorbereitung auf unser Online-Assessment und die Interviews, empfehlen wir Dir, Dich vollständig mit unserem Bewerbungsprozess vertraut zu machen.

• Lebenslauf als separates Dokument
• Anschreiben für die ausgeschriebene Stelle
• Kopien der letzten beiden Schulzeugnisse oder Schulabschlusszeugnis
• Kopie der relevanten Arbeits-, Praktikums- und Freiwilligenzertifikate

oder Referenzschreiben

Lade alle benötigten Dokumente in das “CV/Resume” Feld.

Du kennst das Potenzial deiner IT- und Software-Systeme und verstehst es, mit deinem kaufmännischem Weitblick Entwicklungsbedarf zu definieren, Lösungsansätze zu finden und den Anwendern beratend zur Seite zu stehen. © www.Lindner-Group.com Dein starkes Profil: Du kannst mindestens die Mittlere Reife vorweisen Selbstständiges Arbeiten als auch die Arbeit im Team stellen für dich kein Problem dar Du begeisterst dich für Computer und kennst bereits die Grundlagen von Hard- und Software Für Wirtschaft, Informatik und Mathematik kannst du dich in der Schule begeistern Deine neuen Herausforderungen: Kaufmännische Grundausbildung: betriebliche Geschäftsprozesse, Rechnungswesen und Controlling IT-spezifische Ausbildung: IT-Systeme, Arbeitsorganisation, Projektarbeit, Beschaffung von Dienstleistungen, Anwenderberatung Praktischer Einsatz: Implementierung und Anpassung von Standardanwendungen, Inbetriebnahme und Administration von IT-Systemen, Weiterentwicklung von Prozessen durch IT-Anwendung, Analyse und Behebung von Hard- und Softwarefehlern Ausbildungszeit: 3 Jahre Deine Benefits Diese Ausbildungsvergütung erwartet dich: 1.

September 2027Ausbildungsort: Offenbach am MainAusbildungsdauer: 3 JahreBerufsschule: August Bebel Schule - Berufsschule findet abwechselnd an einem bzw.zwei Tagen pro Woche stattWas machen Kaufleute für Digitalisierungsmanagement überhaupt?Analyse und Optimierung von Abläufen in UnternehmenUnterstützung bei der Einführung und Weiterentwicklung von SAP-LösungenMitarbeit in Digitalisierungs- und KundenprojektenIdentifikation, Definition und Umsetzung von Anforderungen aus den Fachbereichen des KundenBeratung und Unterstützung von Kunden und AnwendernSchnittstelle zwischen Wirtschaft, IT und SAP-BeratungDas erwartet dich:Schon während deiner Ausbildung übernimmst du Verantwortung und wirst Teil eines agilen Teams, das auf Augenhöhe zusammenarbeitet.Als Teil des Projektmanagements begleitest du von Anfang an die Planung und Umsetzung von Digitalisierungsprojekten.Gemeinsam mit anderen Auszubildenden arbeitest du an Projekten, tauschst Erfahrungen aus und lernst voneinander.Das solltest du mitbringen:Schulabschluss: Du hast eine gute mittlere Reife, die Fachhochschulreife oder das Abitur erfolgreich abgeschlossen.Schulfächer: Gute Voraussetzungen bringst du mit, wenn dir Fächer wir Informatik, Mathematik, Wirtschaft, Deutsch und Englisch liegen. Viel wichtiger als perfekte Noten sind für uns Neugier, Lernbereitschaft und Begeisterung für digitale Themen.Analytische Denkweise: Du begeisterst dich für IT, gehst Aufgaben systematisch an und löst Probleme strukturiert und mit Ausdauer. Teamplayer: Gemeinsam im Team zu arbeiten und voneinander zu lernen, macht dir Spaß.Perspektiven nach der Ausbildung:Presales: Kunden zu digitalen Lösungen beraten und den Vertrieb fachlich unterstützen.Vertrieb: Neue Kunden gewinnen und passende Lösungen verkaufen.Projektmanagement: Projekte planen, koordinieren und erfolgreich umsetzen.Kundenberatung: Unternehmen bei der Einführung und Optimierung von SAP-Lösungen begleiten.Kundenbetreuung: Kunden bei Fragen unterstützen und ihre Anliegen bearbeiten.Das bieten wir dir:Individuelle AzubibetreuungModerne Arbeitsausstattung und mobiles ArbeitenZuschuss für Internet und öffentliche VerkehrsmittelMitarbeiterrabatte & FitnesskooperationenUnvergessliche Events u.v.m.Wir könnten dir an dieser Stelle all unsere Benefits aufzählen.

+49 69 6308-215karriere@vde.com Downloads + Links Jetzt bewerben! Ausbildungsinhalte Du suchst einen spannenden Einstieg in Deine berufliche Laufbahn? Dann bist Du bei uns genau richtig!

Eine Top-Ausbildung legt den Grundstein für deine berufliche Zukunft. Als der Fachkräfte-Entwickler der Industrie bilden wir zusammen mit unseren Partnerunternehmen derzeit 1.300 Auszubildende aus. Eine Top-Ausbildung legt den Grundstein für deine berufliche Zukunft.

Arbeitgeber: Procter & Gamble Procter & Gamble ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der dir eine spannende und abwechslungsreiche Ausbildung in der deutschen Firmenzentrale in Schwalbach am Taunus bietet. Mit einer überdurchschnittlichen Vergütung, umfangreichen Weiterbildungsmaßnahmen und einem starken Fokus auf Teamarbeit und persönliche Entwicklung, schaffst du hier die besten Voraussetzungen für deine berufliche Zukunft. Zudem fördert P&G eine inklusive Unternehmenskultur, in der Vielfalt geschätzt wird und jeder die Möglichkeit hat, sich voll einzubringen.

Schau dir die Werte und die Kultur von P&G an. Wenn du im Vorstellungsgespräch zeigst, dass du wirklich interessiert bist und weißt, wofür das Unternehmen steht, hebst du dich von anderen Bewerbern ab. ?Tipp Nummer 2 Bereite dich auf typische Interviewfragen vor!

Standort: Frankfurt am Main Jetzt bewerben Schneller zum Traumjob mit Premium Deine Bewerbung wird als „Top Bewerbung“ bei unseren Partnern gekennzeichnet Individuelles Feedback zu Lebenslauf und Anschreiben, einschließlich der Anpassung an spezifische Stellenanforderungen Gehöre zu den ersten Bewerbern für neue Stellen mit unserem AI Bewerbungsassistenten 1:1 Unterstützung und Karriereberatung durch unsere Career Coaches Geld-zurück-Garantie, wenn du innerhalb von 6 Monaten keinen Job findest

Schau dir die Werte und die Kultur von P&G an. Wenn du während des Interviews zeigst, dass du wirklich interessiert bist und weißt, was sie tun, wird das einen großen Eindruck hinterlassen. ?Tipp Nummer 2 Bereite dich auf das Online-Assessment vor!

Schau dir die Werte und die Kultur von P&G an. Wenn du während des Interviews zeigst, dass du wirklich interessiert bist und weißt, was sie tun, wird das einen großen Eindruck hinterlassen. ?Tipp Nummer 2 Bereite dich auf typische Interviewfragen vor!

Schau dir die Website von Procter & Gamble an und informiere dich über ihre Werte und Produkte. Wenn du im Vorstellungsgespräch zeigst, dass du wirklich interessiert bist, hebt das deine Chancen auf eine Zusage. ?Tipp Nummer 2 Bereite dich gut auf das Online-Assessment vor!

Schau dir die Werte und die Kultur von P&G an. Wenn du während des Interviews zeigst, dass du wirklich interessiert bist und weißt, was sie tun, wird das einen großen Eindruck hinterlassen. ?Tipp Nummer 2 Bereite dich auf typische Interviewfragen vor!

Schau dir die Werte und die Kultur von P&G an. Wenn du während des Interviews zeigst, dass du wirklich interessiert bist und weißt, wofür das Unternehmen steht, hebst du dich von anderen Bewerbern ab. ?Tipp Nummer 2 Bereite dich auf das Online-Assessment vor!

Freie Ausbildungsplätze zum Kaufmann für Digitalisierungsmanagement (m/w/d) - 65929 Frankfurt - Arbeitszeit: Vollzeit - Position: Ausbildung - Bildungsgrad Mindestvoraussetzung: Fachhochschulreife - Beschäftigungsbeginn: 01.09.2026